Cómo planificar la retribución en unos mercados mundiales volátiles

Por Martin Mendelsohn
Senior Partner

Consideraciones sobre la retención de empleados para empresas multinacionales
La economía rusa se enfrenta a vientos en contra cada vez mayores debido a la caída de los precios del petróleo y las materias primas, así como a una mayor inestabilidad geopolítica. Como consecuencia, las empresas rusas locales y las multinacionales mundiales se centran más en la volatilidad de los tipos de cambio y en garantizar que las políticas de retención de empleados sigan siendo coherentes y tengan impacto. Sin embargo, con el tiempo la incertidumbre disminuirá, las economías se estabilizarán y aumentarán las oportunidades para los ejecutivos de alto rendimiento.